СОДЕРЖАНИЕ
Введение    3
1 Теория управления    5
1.1 История развития науки управления    5
1.2 Теория управления как наука    7
1.3 Основные подходы и закономерности теории управления    9
2 Оценка содержания концепций Герберта Саймона    13
2.1 Биография Герберта Саймона    13
2.2 Анализ концепций Герберта Саймона    15
2.3 Вклад идей Герберта Саймона в развитие теории управления и оценка его заслуг научным сообществом    19
Заключение    24
Библиографический список    26

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы.
Герберт Александер Саймон – выдающийся американский ученый в области социальных, политических и экономических наук, один из разработчиков гипотезы Ньюэлла – Саймона.
Он оказал заметное влияние на развитие теории организации, менеджмента и управленческих решений. Г. Саймон состоял членом Национальной академии наук США. Он долгое время работал профессором компьютерных наук и психологии в университете Карнеги – Меллона в Питсбурге. Его работы в области вычислительной техники и искусственного интеллекта оказали существенное влияние на развитие кибернетики.
Основные усилия Г. Саймона были направлены на фундаментальные исследования организационного поведения и процессов принятия решений. По праву считается одним из создателей современной теории управленческих решений (теория ограниченной рациональности).
Цель: исследование концепций Г. Саймона.
Задачи.
1. Рассмотреть историю развития науки управления.
2. Изучить сущность теории управления как науки.
3. Охарактеризовать основные подходы и закономерности теории управления.
4. Привести биографию Герберта Саймона.
5. Провести анализ концепций Герберта Саймона.
6. Произвести обзор вклада идей Герберта Саймона в развитии теории управления и оценки его заслуг научным сообществом.
Объект исследования: концепции Г. Саймона.
Предмет исследования: теория управления.
Информационная база написания:
- исследования отечественных авторов;
- периодика;
- средства сети Internet.
Методы исследования:
- сравнение;
- систематизация и классификация;
- анализ и синтез.
Структура работы:
- введение;
- основная часть (теоретическая и практическая глава);
- заключение;
- библиографический список.

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1. Батурин В.К. Общая теория управления: Учебное пособие / В.К. Батурин. – М.: ЮНИТИ, 2015. – 487 c.
2. Веснин В.Р. Основы менеджмента: Учебник / В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2016. – 320 с.
3. Гапоненко А.Л. Теория управления: Учебник и практикум / А.Л. Гапоненко, М.В. Савельева. – Люберцы: Юрайт, 2016. – 336 c.
4. Грушенко В.И. Менеджмент: восприятие сущности менеджмента в условиях стратегических изменений: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2014. – 288 с.
5. Дудин М.Н. Теория управления: Учебно-методический комплекс / М.Н. Дудин, К.Д. Бусыгин и др. – М.: Элит, 2013. – 247 c
6. История менеджмента: Учебное пособие / Под ред. Э. М. Короткова. – М.: ИНФРА-М, 2014. – 240 с.
7. Казначевская Г.Б. Менеджмент: Учебник / Г.Б. Казначеская. – 16-е изд., стер. – Ростов н/д: Феникс, 2015. – 347 с.
8. Келлер И.Э. Теория управления: Учебник / И.Э. Келлер. – СПб.: Лань, 2014. – 224 c.
9. Ким С.А. Теория управления: Учебник для бакалавров / С.А. Ким. – М.: Дашков и К, 2016. – 240 c.
10. Коробко В.И. Теория управления: Учебное пособие / В.И. Коробко. – М.: ЮНИТИ, 2015. – 383 c.
11. Охорзин В.А. Теория управления: Учебник / В.А. Охорзин, К.В. Сафонов. – СПб.: Лань, 2014. – 224 c.
12. Современный менеджмент: Учебник / Под ред. М. М. Максимцова, В. Я. Горфинкеля. – М.: ИНФРА-М, 2014. – 299 с.
13. Солдатова И.Ю. Основы менеджмента: Учебное пособие / И.Ю. Солдатова, М.А. Чернышева. – М.: Дашков и К^о, 2015. – 272 c.
14. Биография Герберта Саймона // http://facecollection.ru/people/gerbert-saymon